陆以轩缓缓睁开眼睛，窗外阳光明媚，又是一个好天气。
赵昕来到床边，把陆以轩今天要穿的衣服准备好，然后笑着说道：“早饭已经准备好了，快起床吧！”
陆以轩坐起来，用力伸了个懒腰。然后张着胳膊，口齿不清道：“抱抱……”
赵昕有些无奈，但还是走上前去，把他抱在怀里。
陆以轩平日里总是很严肃，而且常常一个人站在窗边，看着窗外发呆，一副心事重重的样子，像这样跟个大男孩儿一样撒娇卖萌的情况非常少见。但每当他露出这副可爱的模样时，赵昕都会招架不住，心里会有种错觉，这个男人不是包养她的金主，而是一个渴望被人疼爱的小弟弟。
徜徉在赵昕广博的胸怀里，陆以轩感觉非常舒服。赖着好一会儿，才放开赵昕。
穿衣，洗漱，吃早饭。
度过了一个温馨的早晨，陆以轩穿上西装，准备上班。
赵昕化好妆，帮着陆以轩整理领带。
陆以轩微微仰着头，随口说道：“你的化妆品太少了，钱不够用吗？”
赵昕后退了半步，看着陆以轩的着装已经整齐，这才说道：“够用啊，我只是不想在没必要的事情上乱花钱。”
陆以轩故意板着脸道：“不乱花钱确实是一个好习惯，但也不用太节省了，怕我养不起你吗？”
赵昕嘟着嘴道：“你的钱也不是大风刮来的，再多也不应该乱花。”
陆以轩一愣，他的钱还真不好说，如果他是个没人性的败家子，那些钱还真就跟大风刮来的一样。
陆以轩摇了摇头道：“我看过你的衣柜，衣服也太少了。女人就这么几年好光景，不趁着年轻好好打扮自己怎么行？”
赵昕皱着脸道：“你是在提醒我，我年纪很大了是吗？”
陆以轩笑了一下，“你知道我不是这个意思。算了，我再给你转点钱过去吧。不要舍不得花，这钱就是给你买衣服买化妆品的。打扮得漂漂亮亮的，我看着也赏心悦目。”
陆以轩用手机给赵昕转了两万块钱，赵昕不会买昂贵的奢侈品，这些钱足够她买衣服和化妆品了。
赵昕抱了一下陆以轩，幽幽道：“你对我这么好，我该怎么报答你啊？”
陆以轩好笑道：“两万块就把你收买了？你怎么这么容易满足呢？”
赵昕说道：“我要是不懂得知足，你还会要我吗？”
陆以轩心道：这不废话吗？不懂得知足的女人，哪个男人也不会要。
陆以轩没有回答赵昕的话，看了眼墙上的时钟，说道：“时间不早了，该上班了。”
赵昕松开陆以轩，顺便还打掉了他那两只不老实的手。
陆以轩锁好门，赵昕脸色微红地揽上了他的胳膊，
正要下楼的时候，一个早起锻炼的老太太走了上来。
赵昕笑着招呼道：“李奶奶，早上好啊！”
李老太太笑着答道：“小赵，你也好啊！”
看到赵昕身边的陆以轩，李老太太说道：“这是你老公吧？小伙子长得真精神！小赵眼光不错！”
陆以轩笑了笑，没有承认也没有否认。
赵昕不敢抬头，脸上更红了。能够成为别人眼中陆以轩的妻子，哪怕时间很短暂，哪怕不是真实的，她也觉得很幸福了。
李老太太转而说道：“不过小伙子，老太太我可要说你两句！你们刚搬来的时候，什么活儿都是小赵一个人干的，连着好几天你都没露过面，工作再忙也不能这样啊！搬家这么大的事，哪能让老婆一个人忙活着，你说是不是？”
陆以轩看了眼赵昕，然后点头道：“李奶奶说得是，我虚心接受您的批评！”
李老太太满意道：“这才是好孩子嘛！”
李老太太侧了侧身道：“你们急着上班，先过去吧！”
陆以轩和赵昕也没有推辞，又寒暄了几句，便先下楼了。
走出楼宇门，赵昕很自然地松开了手。
林崇开着车已经到了，陆以轩和赵昕直接坐进了车里。
赵昕靠在陆以轩身上，闭着眼睛，嘴角微微勾起，好似在回味着刚刚那段短暂而美好的时光。而陆以轩已经恢复了平日的表情，开始在心里思考着今天要做的事。
……
午休时间，陆以轩来到秦朗的办公室，将《公司全部门标准化工作流程改进方案》交给到了他手上。
这份方案条理很清晰，内容也不复杂，比起绩效考核体系改革来说，要简单许多。毕竟只是对现有的制度重新进行一次梳理和改进，操作起来没有太多的技术含量。
秦朗翻看着方案的时候，虽然表情很认真，但大部分心思都用在了想别的事情上。
这是陆以轩进入天盛地产后的第二次出手，着力点依旧不触及各个派系的利益，没有涉及人事变动。
秦朗其实很好奇，陆以轩是怎么忍得住不上位、不掌权，安心从底层做起的？
天盛集团的业务涉及多个行业，地产和实业部分员工众多，算起来差不多有上万人。
陆以轩持有天盛集团70%的股权，只要坐上董事长的位置，那就是实至名归的大权在握，这上万员工的命运将全部掌控在他一人之手。
醉卧美人膝，醒掌天下权。
这句话很好的诠释了一个男人的追求，权力与美色。
一个男人，生来就对权力有着无限的渴望。
对于陆以轩来说，权力的宝座就在他触手可及的地方，可他却忍住了。
在秦朗看来，权力的巅峰虽然很风光，但高处不胜寒，想要坐稳了也不容易。换成他是陆以轩，也许过程不同，但也一定会克制**、保持冷静，以一种谨慎的态度稳步掌权。
但问题是，秦朗是一个有着二十多年职场经验的成熟男人，又是在天盛地产这样关系复杂的公司里搏杀出头，所以他有着极为丰富的阅历和深沉的城府，对人情世故更是有着深刻的理解。
而陆以轩只是一个刚走出校园的大学生，在成为天盛集团继承人之前，他和成千上万的大学生一样，都很普通。
这样一个普通的年轻人，却是多次出乎秦朗的意料，做出让他诧异的抉择。
秦朗突然有些期待，陆以轩真正上位的那一天，会给天盛集团，甚至是整个滨海商界，带来怎样的惊喜。
其实秦朗所思考的问题并不复杂，只是他的思维出现了盲点，忽略了一些在他看来无关紧要的因素。
生活在单亲家庭的孩子会有三种结果：大多数的平庸，与大多数的双亲家庭无异；两种极端，要么堕落，要么早熟。
而陆以轩恰好是早熟的那一类。
生活上早熟，意味着自理能力更强；思想上的早熟，意味着内心世界更加强大。
正因如此，面对权力的诱惑时，陆以轩才会选择缓一缓、退一步。
……
陆以轩不知道秦朗心中所想，此时的他也有些走神，在想着一些不足为外人道的事情。
进入天盛地产之后，短短两个月的时间，他出手两次，都是在对天盛地产进行改革。
等到《公司全部门标准化工作流程改进方案》提上日程，肯定会有人猜到这是他的手笔，并由此确定，绩效考核体系改革也是他在背后推动。
尽管两次改革都没有触及到各个派系的利益，但明眼人应该都能看得出来，陆以轩这是在试探，也是在展现能力。
陆以轩钟情于变革，那么消除派系斗争就是一根绕不过去的刺，他注定是要跟天盛地产、乃至整个天盛集团里，相当一部分掌权者站到对立面。
陆以轩虽然还没有表现出足够强烈的进攻**，但聪明人一定会想到，他是在等待一个合适的时机。
何谓合适的时机？两种构成，合适的时间，合适的机会。
一个合适的时间，可能是彻底得到保皇派的支持，可能是他自身有了足够的实力。总之他必须得变得强大，强大到不可对抗，强大到不被胁迫。所以他在忍耐，在等待，在暗中默默地提升实力。
而当一个合适的机会出现时，陆以轩也一定会提刀上阵，大杀四方。内斗之中各方俱损、外部压力冲散各个派系的凝聚力……只要派系格局出现重大变动，陆以轩的契机就会出现，他也一定不会错过。
所以此时陆以轩的姿态就是：一边默默提升实力，一边睁大眼睛捕捉契机。
陆以轩需要时间，也需要契机。所以他现在比较担心的是，注定要跟他站到对立面的那些人，何时会看破他的谋划和姿态；何时会意识到，不抵抗就会出局；何时又会忍耐不住，在他还没准备好的时候，抢先撕破脸皮。
陆以轩表现得越有能力，就会得到越多的保皇派的支持，却也会同时提高其他派系的警觉。
这是一把双刃剑。
时机的把握依然是重中之重。
……
秦朗放下手中的方案，虽然一心二用，却并没有耽误他翻看方案，此时已经吃透了方案的内容。
陆以轩也停止了思考，微笑着看着秦朗。
秦朗说道：“小陆啊，没想到你又给我了一个惊喜！这份方案很不错，更重要的是很实用，正适合公司现在的情况！”
陆以轩没有被秦朗的恭维冲昏头脑，表情淡然道：“做了很长时间，不过依然有些不成熟，还需要公司高层再好好讨论一下。”
陆以轩没有被炫耀的本能驱动，透露出方案被专业人士优化过的事。
商海战略研究所就在陆以轩的名下，有心去查的话，是瞒不过秦朗的。
陆以轩还不想让秦朗知道商海战略研究所的事，自然也不会粗心大意地提醒他去调查。
不过陆以轩还是有些低估秦朗的能力了。
看过陆以轩做的绩效考核体系改革方案，如今再看这份《公司全部门标准化工作流程改进方案》，秦朗很快就发现了两份方案的差距。陆以轩的专业能力不可能提升得那么快，所以很明显，第二份方案是经过高人指点的。
不过秦朗倒是没有多想，郭沛霖和杨天译是陆以轩的死忠，也是他在公司里的代言人，这在天盛集团所有高层眼中已经不是什么秘密了。陆以轩身边会有几个高人暗中扶持，自然也就没什么好奇怪的了。
秦朗点了点头，对陆以轩说道：“我会尽快把这件事提上日程的！”
赵昕来到床边，把陆以轩今天要穿的衣服准备好，然后笑着说道：“早饭已经准备好了，快起床吧！”
陆以轩坐起来，用力伸了个懒腰。然后张着胳膊，口齿不清道：“抱抱……”
赵昕有些无奈，但还是走上前去，把他抱在怀里。
陆以轩平日里总是很严肃，而且常常一个人站在窗边，看着窗外发呆，一副心事重重的样子，像这样跟个大男孩儿一样撒娇卖萌的情况非常少见。但每当他露出这副可爱的模样时，赵昕都会招架不住，心里会有种错觉，这个男人不是包养她的金主，而是一个渴望被人疼爱的小弟弟。
徜徉在赵昕广博的胸怀里，陆以轩感觉非常舒服。赖着好一会儿，才放开赵昕。
穿衣，洗漱，吃早饭。
度过了一个温馨的早晨，陆以轩穿上西装，准备上班。
赵昕化好妆，帮着陆以轩整理领带。
陆以轩微微仰着头，随口说道：“你的化妆品太少了，钱不够用吗？”
赵昕后退了半步，看着陆以轩的着装已经整齐，这才说道：“够用啊，我只是不想在没必要的事情上乱花钱。”
陆以轩故意板着脸道：“不乱花钱确实是一个好习惯，但也不用太节省了，怕我养不起你吗？”
赵昕嘟着嘴道：“你的钱也不是大风刮来的，再多也不应该乱花。”
陆以轩一愣，他的钱还真不好说，如果他是个没人性的败家子，那些钱还真就跟大风刮来的一样。
陆以轩摇了摇头道：“我看过你的衣柜，衣服也太少了。女人就这么几年好光景，不趁着年轻好好打扮自己怎么行？”
赵昕皱着脸道：“你是在提醒我，我年纪很大了是吗？”
陆以轩笑了一下，“你知道我不是这个意思。算了，我再给你转点钱过去吧。不要舍不得花，这钱就是给你买衣服买化妆品的。打扮得漂漂亮亮的，我看着也赏心悦目。”
陆以轩用手机给赵昕转了两万块钱，赵昕不会买昂贵的奢侈品，这些钱足够她买衣服和化妆品了。
赵昕抱了一下陆以轩，幽幽道：“你对我这么好，我该怎么报答你啊？”
陆以轩好笑道：“两万块就把你收买了？你怎么这么容易满足呢？”
赵昕说道：“我要是不懂得知足，你还会要我吗？”
陆以轩心道：这不废话吗？不懂得知足的女人，哪个男人也不会要。
陆以轩没有回答赵昕的话，看了眼墙上的时钟，说道：“时间不早了，该上班了。”
赵昕松开陆以轩，顺便还打掉了他那两只不老实的手。
陆以轩锁好门，赵昕脸色微红地揽上了他的胳膊，
正要下楼的时候，一个早起锻炼的老太太走了上来。
赵昕笑着招呼道：“李奶奶，早上好啊！”
李老太太笑着答道：“小赵，你也好啊！”
看到赵昕身边的陆以轩，李老太太说道：“这是你老公吧？小伙子长得真精神！小赵眼光不错！”
陆以轩笑了笑，没有承认也没有否认。
赵昕不敢抬头，脸上更红了。能够成为别人眼中陆以轩的妻子，哪怕时间很短暂，哪怕不是真实的，她也觉得很幸福了。
李老太太转而说道：“不过小伙子，老太太我可要说你两句！你们刚搬来的时候，什么活儿都是小赵一个人干的，连着好几天你都没露过面，工作再忙也不能这样啊！搬家这么大的事，哪能让老婆一个人忙活着，你说是不是？”
陆以轩看了眼赵昕，然后点头道：“李奶奶说得是，我虚心接受您的批评！”
李老太太满意道：“这才是好孩子嘛！”
李老太太侧了侧身道：“你们急着上班，先过去吧！”
陆以轩和赵昕也没有推辞，又寒暄了几句，便先下楼了。
走出楼宇门，赵昕很自然地松开了手。
林崇开着车已经到了，陆以轩和赵昕直接坐进了车里。
赵昕靠在陆以轩身上，闭着眼睛，嘴角微微勾起，好似在回味着刚刚那段短暂而美好的时光。而陆以轩已经恢复了平日的表情，开始在心里思考着今天要做的事。
……
午休时间，陆以轩来到秦朗的办公室，将《公司全部门标准化工作流程改进方案》交给到了他手上。
这份方案条理很清晰，内容也不复杂，比起绩效考核体系改革来说，要简单许多。毕竟只是对现有的制度重新进行一次梳理和改进，操作起来没有太多的技术含量。
秦朗翻看着方案的时候，虽然表情很认真，但大部分心思都用在了想别的事情上。
这是陆以轩进入天盛地产后的第二次出手，着力点依旧不触及各个派系的利益，没有涉及人事变动。
秦朗其实很好奇，陆以轩是怎么忍得住不上位、不掌权，安心从底层做起的？
天盛集团的业务涉及多个行业，地产和实业部分员工众多，算起来差不多有上万人。
陆以轩持有天盛集团70%的股权，只要坐上董事长的位置，那就是实至名归的大权在握，这上万员工的命运将全部掌控在他一人之手。
醉卧美人膝，醒掌天下权。
这句话很好的诠释了一个男人的追求，权力与美色。
一个男人，生来就对权力有着无限的渴望。
对于陆以轩来说，权力的宝座就在他触手可及的地方，可他却忍住了。
在秦朗看来，权力的巅峰虽然很风光，但高处不胜寒，想要坐稳了也不容易。换成他是陆以轩，也许过程不同，但也一定会克制**、保持冷静，以一种谨慎的态度稳步掌权。
但问题是，秦朗是一个有着二十多年职场经验的成熟男人，又是在天盛地产这样关系复杂的公司里搏杀出头，所以他有着极为丰富的阅历和深沉的城府，对人情世故更是有着深刻的理解。
而陆以轩只是一个刚走出校园的大学生，在成为天盛集团继承人之前，他和成千上万的大学生一样，都很普通。
这样一个普通的年轻人，却是多次出乎秦朗的意料，做出让他诧异的抉择。
秦朗突然有些期待，陆以轩真正上位的那一天，会给天盛集团，甚至是整个滨海商界，带来怎样的惊喜。
其实秦朗所思考的问题并不复杂，只是他的思维出现了盲点，忽略了一些在他看来无关紧要的因素。
生活在单亲家庭的孩子会有三种结果：大多数的平庸，与大多数的双亲家庭无异；两种极端，要么堕落，要么早熟。
而陆以轩恰好是早熟的那一类。
生活上早熟，意味着自理能力更强；思想上的早熟，意味着内心世界更加强大。
正因如此，面对权力的诱惑时，陆以轩才会选择缓一缓、退一步。
……
陆以轩不知道秦朗心中所想，此时的他也有些走神，在想着一些不足为外人道的事情。
进入天盛地产之后，短短两个月的时间，他出手两次，都是在对天盛地产进行改革。
等到《公司全部门标准化工作流程改进方案》提上日程，肯定会有人猜到这是他的手笔，并由此确定，绩效考核体系改革也是他在背后推动。
尽管两次改革都没有触及到各个派系的利益，但明眼人应该都能看得出来，陆以轩这是在试探，也是在展现能力。
陆以轩钟情于变革，那么消除派系斗争就是一根绕不过去的刺，他注定是要跟天盛地产、乃至整个天盛集团里，相当一部分掌权者站到对立面。
陆以轩虽然还没有表现出足够强烈的进攻**，但聪明人一定会想到，他是在等待一个合适的时机。
何谓合适的时机？两种构成，合适的时间，合适的机会。
一个合适的时间，可能是彻底得到保皇派的支持，可能是他自身有了足够的实力。总之他必须得变得强大，强大到不可对抗，强大到不被胁迫。所以他在忍耐，在等待，在暗中默默地提升实力。
而当一个合适的机会出现时，陆以轩也一定会提刀上阵，大杀四方。内斗之中各方俱损、外部压力冲散各个派系的凝聚力……只要派系格局出现重大变动，陆以轩的契机就会出现，他也一定不会错过。
所以此时陆以轩的姿态就是：一边默默提升实力，一边睁大眼睛捕捉契机。
陆以轩需要时间，也需要契机。所以他现在比较担心的是，注定要跟他站到对立面的那些人，何时会看破他的谋划和姿态；何时会意识到，不抵抗就会出局；何时又会忍耐不住，在他还没准备好的时候，抢先撕破脸皮。
陆以轩表现得越有能力，就会得到越多的保皇派的支持，却也会同时提高其他派系的警觉。
这是一把双刃剑。
时机的把握依然是重中之重。
……
秦朗放下手中的方案，虽然一心二用，却并没有耽误他翻看方案，此时已经吃透了方案的内容。
陆以轩也停止了思考，微笑着看着秦朗。
秦朗说道：“小陆啊，没想到你又给我了一个惊喜！这份方案很不错，更重要的是很实用，正适合公司现在的情况！”
陆以轩没有被秦朗的恭维冲昏头脑，表情淡然道：“做了很长时间，不过依然有些不成熟，还需要公司高层再好好讨论一下。”
陆以轩没有被炫耀的本能驱动，透露出方案被专业人士优化过的事。
商海战略研究所就在陆以轩的名下，有心去查的话，是瞒不过秦朗的。
陆以轩还不想让秦朗知道商海战略研究所的事，自然也不会粗心大意地提醒他去调查。
不过陆以轩还是有些低估秦朗的能力了。
看过陆以轩做的绩效考核体系改革方案，如今再看这份《公司全部门标准化工作流程改进方案》，秦朗很快就发现了两份方案的差距。陆以轩的专业能力不可能提升得那么快，所以很明显，第二份方案是经过高人指点的。
不过秦朗倒是没有多想，郭沛霖和杨天译是陆以轩的死忠，也是他在公司里的代言人，这在天盛集团所有高层眼中已经不是什么秘密了。陆以轩身边会有几个高人暗中扶持，自然也就没什么好奇怪的了。
秦朗点了点头，对陆以轩说道：“我会尽快把这件事提上日程的！”